聘任等級 ： 助理教授（含）以上職級之專任教師。

起聘日期: 110 年 08 月 01 日

名額: 1 名

學歷:

具國內外大學商學或管理相關領域博士學位，持國外學歷者，畢業證書及成績單應經駐外單位完成驗證，並附中文譯本。

應聘科目:

具備「創意思考」、「創業管理實務」、「大數據分析與決策」

課程教授經驗或能力。

檢附資料:

請備齊下列資料，截止日後缺件者一律不予受理補件

 1. 徵聘教師個人資料表（請使用本系規定表格，表一）。

 2. 審查資料檢核表（表二）。

 3. 博士正式學位證書影本及修課成績單

（ 1 ）持國外學歷者，博士學位證書、歷年成績單均應經駐外

單位驗證（若該學制無修課成績單者，則需提出該校無修

課成績之證明）。

（ 2 ）大陸地區學歷證件依照教育部大陸地區學歷採認辦法辦理。

4. 依本院專任教師聘任及升等審查準則，請提供近 5 年內 2016 年 3 月起迄今）曾在 SCI 、 SSCI 、 TSSCI 、 A&HCI 、 THCI 、 SCIE 學術期刊發表論文（且為第一作者或通訊作者）至少三篇，未符合者請勿申請。（表三）。

5. 近五年內著作、主持科技部等中央部會或同等級民間組織計畫。

6. 推薦函二封，（正本紙本，務必含推薦人電話、 E-mail 等資訊，並於截止日前寄達，恕不接受 e-mail 寄送 ; 已具助理教授以上資格者免附）

7. 教師證書（若無教師證書者，則無須檢附）。

8. 提供過去曾教授與應聘科目之授課記錄或說明。

9. 為提升本系學生就業競爭力，請提供三門應聘科目教學計畫

( 請參考本系大學部與碩士班課程架構，並提出三門新的教學計畫 ; 表格請參考本系規定 ) 。

 10. 其他（如教學評鑑、作品或證照）。

 11. 待遇：依本校相關規定核支。

說 明:

1. 本系先進行書面審查，合宜者將另行通知面試，並作教學演示及

研究發表，未通過初審者則不另行通知。

2. 通過資料初審者將於 110 年 3 月 23 日（二）以 e-mail 通知，預計第二階段面試日期： 110 年 4 月 13 日（二） ( 若有變動依本系通知為主 ) 。

3. 「徵聘教師個人資料表」、「審查資料檢核表」、「近五年 SCI 、 SSCI 、 TSSCI 、 A&HCI 、 THCI 、 SCIE 學術期刊發表論文一覽表」及「本系教學計畫」，請逕自至本系網站下載。

4. 應徵者請務必備齊前述資料，並於 110 年 03 月 01 日（一）（含）以前（以郵戳為憑）掛號寄至『 106 臺北市大安區和平東路二段 134 號社會與區域發展學系收』，收件截止日後補件，一律不予受理。

 5. 如以民間快遞業者（如宅急便、宅配通等）寄送者，請於 110 年 03 月 01 日（一）下午 17 ： 00 以前送達本系辦公室（本校至善樓 408 室），否則視為逾期寄件，不予受理。

6. 甄選結束，若需寄回應徵資料，請檢附貼足郵票之回郵信封 ( 書寫地址與收件人 ) ，重要應聘資料敬請自行備份。未附者恕不受理寄回服務。

7. 本校不接受新聘專任教師申請延聘。

8. 依本校規定獲聘為本系新進專任教師者，需提供近五年內學位論文、專書、期刊論文及相關著作等電子檔資料，由聘人單位審核是否為疑義期刊、掠奪性期刊以及進行論文比對，並提供各級教評會審查。

9. 聯繫方式：

  電話：（ 02 ） 27321104-62237 朱助教

  本系網址： https://social.ntue.edu.tw/